【監修】横浜でオススメのSIer
「ワイイーシーソリューションズ」の働きがい特集

横浜でIT企業、とくにSIerを探されている新卒の皆さんは、「株式会社ワイイーシーソリューションズ」をご存知でしょうか？
YECソリューションズは、自治体や地方公共団体のシステム開発に強みを持ち、NECグループである安定性と成長性を兼ね備えた、新卒にこそおすすめしたい優良なSIerです。
本記事では、YECソリューションズに新卒として入社する具体的なメリットから、未経験でも安心して成長できる理由、充実した福利厚生まで、企業を深く理解するための情報を網羅します。

SIerで横浜の地で安定してキャリア形成していきたい人、地域貢献を通して成長したい人は必見です。

YECソリューションズって
どんな会社？働く社員の声

高い安定性と地域社会への貢献を両立している横浜のSIer、YECソリューションズ。では、実際に働く社員はどう思っているのでしょうか？アンケートを見てみましょう。

Q. 「働きやすさ」に満足していますか？

Q. 福利厚生面で嬉しいと感じる点は
どういった点ですか？

Q. どんな時に「この仕事をやっていて良かった」と感じますか？

【回答者属性】

• 男性：73%、女性：27%
• 22歳～63歳
• ソリューション営業：43.2%
• システムエンジニア(SE)：35.1%
• ネットワークエンジニア：13.5%
• インフラエンジニア(テクニカルサポート)：8.1%

YECソリューションズの
魅力

NECグループの安定基盤

YECソリューションズは、「世界の革新的企業」に14年連続で選出されているNECのグループ企業です。 1969年に横浜に設立されて以降、神奈川県を中心に首都圏や全国の地方公共団体、企業のお客様に向けて、ICTの活用をサポートしています。
グループの技術力と信頼性が大きなアドバンテージとなっていることもさることながら、直請け案件比率が多いことも安定性につながり、社員の待遇（給与、残業時間、教育体制、福利厚生）も高水準にあります。

メーカー系&独立系SIerの要素を
併せ持つハイブリッドな環境

YECソリューションズは、上流工程から下流工程まで網羅的に行う「メーカー系SIer」としての安定性を持ちつつも、中立的な視点でニーズに合わせた製品や技術を提案する「独立系SIer」の自由度も持ち合わせる、稀有な企業です。
このハイブリッドな環境が整う背景から、新卒でも早期に上流工程や大規模プロジェクトに携われる機会があり、幅広い知識と真の課題解決能力を身につけることを可能にしています。
安定と成長を手放したくない人には、とくにおすすめの環境です。

自治体系案件特化での高い地域貢献性

案件の約9割は自治体や地方公共団体からの直請け（プライム案件）です。 これらは、まちの基幹システムや行政サービスを直接支える仕事であり、自分の開発したシステムが人々の生活を便利にし、地域活性化に繋がるという大きなやりがいと誇りを感じられます。
住民に近い現場だからこそ成果が目に見えやすく、新卒でも社会への貢献性を実感しながら成長できる点が大きな魅力です。

YECソリューションズが
新卒未経験におすすめな理由

新人時代だけじゃない！研修が充実

入社後の集合研修やOJTに加え、資格取得支援や外部研修も充実。
資格取得については、応じた研修実施のほか、参考書や受験料をフォロー。 また、入社5年目の振り返り研修もあり、スキルに応じて段階的に学べます。
文字どおり、人としての成長を全力でサポートしている会社です。

早い段階で企画や設計に関われ、
スピーディーなステップアップが可能

YECソリューションズでは経験に応じて上流工程にもチャレンジが可能。最初の1〜2年は下流工程（詳細設計・実装など）を経験し、業務理解を深めながらスキルを磨いていきます。
ただ、YECソリューションズでは小規模かつ直請け案件も豊富なため、入社2年目で設計や開発に携わり、3年目でプロジェクトリーダーを任されるケースも少なくありません。
現場を理解したうえで、早期に企画・設計へステップアップできるのは他にはない魅力です。

気軽に質問や悩みを話せる
先輩のサポート

新人一人ひとりにメンター（JOBコーチ制度）がつくので、業務やキャリアの相談がいつでも可能です。
ジョブコーチ制度で1年間マンツーマンのサポートを受けながら実務を遂行。業務だけでなく、メンタル面のサポートや、月ごとの目標設定とフィードバックも行っています。
座学や研修期間だけでは不安や疑問を解消できないことが多々ありますが、メンター（JOBコーチ制度）を中心に教え励まし合う、温かい社風が、未経験者の成長を後押ししています。

先輩社員への
インタビュー記事一覧

YECソリューションズでは、新卒・未経験でも活躍している先輩社員が数多く在籍。
入社の決め手や入社前に不安だった点について、根掘り葉掘りインタビューし、SIerで働く「ホンネ」を聞いてきました。

こんな環境で働けます！YECソリューションズのオフィス

募集要項

募集職種	ソリューション営業、システムエンジニア、ネットワークエンジニア、テクニカルサポート（インフラエンジニア）
業務内容	システム設計、システム開発、ネットワーク設計、ネットワーク構築、システム企画提案、システム販売
給与	大学院卒：215,250円 大学卒：210,000円 短大・専門2年卒：180,000円
諸手当	超過勤務、外勤、通勤交通費（全額）、住宅手当（該当者のみ）
待遇	昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月） 保険／健康・厚生年金・雇用・労災福利厚生／社内表彰制度、財形貯蓄制度、 親睦会（社員旅行）、サークル（野球・ゴルフ・フットサル・マラソン）
勤務地	本社（関内 徒歩10分、日本大通り 徒歩3分）、 神奈川県下
勤務時間	標準労働時間：8:30～17:00（7時間30分） フレックスタイム制：8:30～15:00（コアタイム）
休暇休日	完全週休2日制（土・日）、祝日，年末年始、半休制度、 有給休暇、慶弔休暇
募集学科	全学部全学科
先輩の出身校　 （五十音順）	青山学院大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関東学院大学、北里大学、國學院大学、駒沢大学、産能大学、 湘南工科大学、情報科学専門学校、成城大学、専修大学、拓殖大学、中央大学、鶴見大学、東海大学、東京経済大学、 東京工芸大学、東京電機大学、東京都市大学、東洋大学、日本工学院専門学校、日本女子大学、日本大学、法政大学、 武蔵工業大学、明治学院大学、明治大学、横浜国立大学、文教大学、立教大学、早稲田大学　他
選考方法	適性検査、面接
応募方法	エントリーフォーム
選考場所	本社

YECソリューションズの
福利厚生

YECソリューションズは、社員が長く安心して働けるよう充実した福利厚生を提供しており、平均勤続年数が20年^※という成果にも繋がっています。

フレックス制度	体調や私用の予定のために出社時間を早めたり、遅らせたりできる制度です。 効率的でメリハリのある働き方が可能になります。
テレワーク制度	在宅勤務を推奨しているものの押し付けるものではなく、通勤負担を減らし仕事と私生活のバランスを取るために活用いただいています。
休暇制度	女性特有の不調に合わせた生理休暇をはじめ、リフレッシュに使えるさまざまな休暇制度が充実。 有給取得率も高水準。
資格取得支援	業務に必要な資格取得費用（テキスト代・受験料）を会社負担。 スキルアップや成長を全力で後押しします。
住宅手当	一定条件はありますが、横浜での生活を経済的にサポートできるよう住宅手当を用意。
時短勤務制度	子が小学3年生になるまで15:00までの時短勤務が可能。男女ともに利用できます。
その他・各種社会保険完備、定期健康診断	基本的な福利厚生も充実しているので 安心できます。